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2023年，我們迎來了一群充滿著夢想與熱情的新興力量，他們的到來，為公司發展注入了新鮮血液，增添了新的活力。7月3日-7月13日，公司組織開展了2023年新員工訓練營。
萌新報道，逐夢啟航
時維七月，序屬仲夏。7月3日，來自北京、天津、河北、云南、四川等地的四十余名新員工，滿懷豪情，心懷希冀，奔赴成都，齊聚天奧電子，開啟全新的人生旅途。
制度宣貫，知行合一
培訓伊始，公司副總經理高曉峰以《責任與傳承》為題開篇，圍繞公司發展緣起、使命責任和正確職業觀展開，幫助新員工熟悉公司的發展歷程，領悟公司的紅藍基因密碼。制度學習階段，戰略規劃、國家安全與保密管理、信息化制度、財務制度等培訓課程有序開展，新員工對公司的基本情況和制度要求有了清晰、全面的認識。
進入職場，初次轉身
7月6日，《“院校人”到“職場人”》課程中，各小組認真思考、積極探討、分工協作，展開激烈角逐。在復盤環節，參與人員就職場問題分析與解決、有效的溝通與協作、勇擔責任與高效執行、融入團隊實現目標分享自己的觀點和看法。
素質拓展，同心協力
7月7日，素質拓展開始。團隊組建完成后，“啊對對隊”、“你說的都隊”、“橙風破浪隊”和“披荊斬棘的兔隊”四支隊伍展開激烈角逐。通過“同心桿”等五個項目，體驗團隊力量，在競爭中合作，在合作中共贏。
生產實訓，融會貫通
7月10日-12日，新員工生產實訓課程首次開展，助力新員工將理論知識與生產實踐相結合，生產部工藝工程師李遠帥擔任實訓課程講師。新員工分批前往實驗室學習元器件的焊接工藝，并通過嚴格的實操考試，掌握了崗位必需技能。
傾聽新聲，凝新聚力
7月13日，新員工結營暨溝通會上，公司總經理劉江出席結營儀式并發表致辭。他對新員工的到來表達了熱烈的歡迎，并對新員工提出三點要求：一是要調整心態，快速適應。用積極樂觀的心態適應職場新身份，迎接職場新挑戰。二是要志存高遠，腳踏實地。朝著目標穩健前行，把高遠的志向變成可及的未來。三是要堅守初心，保持本色。始終牢記“軍工報國”的使命擔當，成為一名優秀的軍工人。
電源組件事業部何雙江、質量部緱虹顯、技術研發中心趙奕澄分別作新員工代表發言。他們對公司的關懷表達了誠摯的感謝，也對未來的職業生涯表達了滿滿的期待，不約而同地提出要以一張白紙的狀態面對今后的工作，迎接一切未知，創造無限可能。
電源組件事業部副總經理羅集睿、技術研發中心白清松以《我的天奧之路》為題進行主題分享，傳授工作技巧、分享工作心得，并進行現場溝通答疑。
會議最后，與會領導與全體新員工合影留念。
時間見證成長，奮斗創造未來。2023年第一期新員工訓練營圓滿落幕，新員工們的新征程正式起航。
盼少年壯志，乘風破浪，以夢為馬，秉持初心，不負韶華，創造屬于自己的美好未來。
部分學員課后反饋：
新員工入職培訓內容豐富活動新穎，主要講述了公司全方位的規章制度、企業文化和奮斗目標等，讓我們從中了解到很多，獲益匪淺。同時職場心態的情境沙盤模擬和戶外素質拓展活動讓我深刻的體會到團隊的力量，這些也是我們從學生到社會工作者身份轉變的重要一課。我們后續將快速轉換角色，積極投入到工作中，探尋多種方法豐富業務知識，努力鍛造自我，爭取早日成為業務骨干。
——科技計劃部 劉娜
感謝公司為我們新入職的同事安排為期一周的培訓，通過此次培訓，我受益良多。首先，我了解了咱們公司的歷史發展歷程，清楚了公司的使命和責任以及未來發展的方針和目標。此外，此次培訓教會我從學生轉變為職場新人時，一定要注意遵守公司的規章制度，思考好自己未來的職業規劃并為之不斷努力。最后，重點感謝培訓中的情景沙龍和素質拓展這兩個模塊，不僅成功破冰拉近了我們新同事之間的距離，而且也使我明白了在工作中更多需要的是團隊的調配、溝通和協作。正如公司宣傳語所說：“時間見證成長，奮斗創造未來”，我相信我們所有新同事一定能努力奮斗，建設更好的天奧電子!
——時頻器件事業部 張洪瑞
在天奧電子的新員工培訓中，我深深感受到公司對我們新員工的關懷和支持。領導和同事們在整個培訓過程中給予了我們悉心的指導和幫助，使我們能夠迅速融入這個大家庭。
公司的新員工培訓經過精心設計，不僅傳授理論知識，還通過戶外拓展和實際操作等活動，增強了大家的團隊合作和溝通能力。我們不僅學習到了業務知識，也深入了解了公司的規章制度和發展戰略。在公司的引導和培訓下，我堅信自己將不斷成長進步，成為一名優秀的團隊成員，為公司時間頻率的相關業務，貢獻自己的力量。
我由衷期待在天奧電子開啟一段充滿成長、奮斗和收獲的旅程。在這個大家庭中，我相信我們將共同成長、共同努力，共創輝煌。時間會見證我們的成長，而我們的奮斗將創造更加美好的未來！
——時頻設備事業部 龔俊全
這次新員工培訓給我帶來了寶貴的學習機會和成長體驗。在培訓期間，我通過各部門領導專業的規章制度類培訓，對單位的制度流程有了深入的了解，有助于我更快地融入公司。此外，職場心態沙盤模擬不僅擴展了我的知識儲備，還提高了我解決問題和應對挑戰的能力，培訓課程強調團隊合作和溝通技巧的重要性，通過與同事們的互動，我更深刻地體會到了團隊的力量和協同效應，與老師和同事們的交流互動讓我感受到了溫暖和支持。素質拓展也讓我快速地和同事們熟悉起來，這次活動真正地起到了破冰的作用。最后，很開心能夠加入到天奧電子，認識這些年輕活力的同事，期待未來和同事們可以好好合作，更好地完成工作，共同創造出更加美好的明天。
——財務部 段玉
在這令人難忘的入職培訓旅程即將結束之際，我不禁回想起這段寶貴的時光，瞬間思緒萬千。首先，我要衷心感謝公司為我們提供了如此全面而細致的培訓計劃。在這段時間里，我們不僅了解了公司的各種規章制度，還收獲了珍貴的職業技能。通過各位老師的引領，我深入了解了公司的核心價值觀和文化，這讓我對未來的職業道路更加明確。其次，入職培訓期間，我與眾多優秀的同事們建立了深厚的友誼。在這期間，我們相互支持、鼓勵，共同成長。無論是小組合作項目還是戶外拓展活動，我都感受到了團隊的力量，這種合作精神將成為我們在公司中取得成功的重要基石。
回首這段入職培訓之旅，我滿懷感激之情。這不僅是一個知識的盛宴，更是一個讓我們了解彼此的舞臺。我相信，在未來的工作崗位上，我將繼續努力學習、不斷進步，為公司的發展貢獻自己的力量。
——射頻組件事業部 曾文暉
這次新員工培訓對我而言是一段寶貴的成長經歷。除了專業知識和技能的提升，培訓還注重培養我們的領導力和問題解決能力。通過一個尋寶游戲的分析和小組討論，我學會了獨立思考和團隊協作。培訓期間，我結識了許多優秀的同事，我們互相激勵、互相學習。這種積極的學習氛圍讓我感到振奮和充滿動力。我將把培訓所獲得的成果運用到實際工作中，與團隊共同努力，實現個人和公司的共同目標。我衷心感謝公司為新員工提供如此精心設計的培訓機會，我期待在新的工作崗位上展現自己的才華，并為公司的發展貢獻力量。
——電源組件事業部 楊鑫
這八天培訓以來，我最大的感想就是，公司上下沒有一處不透露出嚴謹的作風，其實我自己是應用統計專業，很多工科專業方面的內容我都聽不太懂，但我能感覺到，不管是培訓的老師，還是下面聽課的同學，都在一絲不茍地對待這件事。包括質量管理部分的內容，也讓我充分感受到公司對這塊的重視，讓我對未來的職業生涯充滿了期待，蓄滿了干勁。
——質量部 緱虹顯
